男女青年擠破頭都想進的布廠，曾經(jīng)是松陵最紅火的企業(yè)！

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吳江紅光布廠

小編前不久給您介紹了松陵印刷廠。今天小編帶你穿越時光隧道去拜訪另一家已經(jīng)消逝的企業(yè)。這家企業(yè)絕對是松陵鎮(zhèn)上響當當?shù)闹髽I(yè)。有人戲言，鎮(zhèn)上每一戶人家?guī)缀醵寂c這家企業(yè)有一點點關系?？梢姡@家企業(yè)在講究人情味的松陵人心目中，有多么重要的份量！它就是——吳江紅光布廠，在20世紀七八十年代的松陵鎮(zhèn)，那絕對是一家赫赫有名的紅火企業(yè)啊，是男女青年夢寐以求、擠破頭都想進的企業(yè)！

▲紅光布廠

松陵鎮(zhèn)上啥時出現(xiàn)紡織類織布廠，那還得從一百多年前說起。1913年5月，吳江縣立織布廠創(chuàng)辦了，這可是松陵鎮(zhèn)最早出現(xiàn)的紡織類企業(yè)。當時，吳江縣行政公署、吳江縣議事會聘請同里人楊敦頤（費孝通的外祖父）擔任織布廠主任，并制訂《縣立織布廠辦理章程》，這也是縣城內(nèi)現(xiàn)代工業(yè)之發(fā)軔。

▲楊敦頤像

當時民國剛成立，各項事業(yè)百廢待興，地方經(jīng)費非常匱乏，工廠只存在年余，即停辦歇業(yè)。后來，楊敦頤到蘇州十全街開辦了“振豐織布廠”，其設備可能就是吳江縣立織布廠轉(zhuǎn)讓來的。在1916年第3卷第5號的吳江縣立中學的?？秾W生》中，有多名學生在實踐報告中，多次提及“城內(nèi)一家織布廠”“舊時之織布廠，其地尚空曠，而屋舍尤高爽……”。另據(jù)松陵邑人費善慶在民國16年（1927年）編撰的《垂虹雜詠》中的《北寺》詩句中提及的“十年前聽鳴機杼，書塾而今照佛燈”，其詩注解為“按寺在縣署西，曾作織布工廠，旋廢，今有人借為讀書處”。該寺后來分別改為了吳江縣圖書館、民眾教育館、公安局。也即如今三角井銀杏樹下的原吳江第一招待所舊址。由此看來，該“織布工廠”應該是清末民初松陵現(xiàn)代工業(yè)的第一家工廠的記載。松陵工業(yè)雖不及盛澤，但早期的這家織布廠多少也透露出松陵工業(yè)的萌芽。

▲吳江縣圖書館 （ 攝于1937年前）

松陵向來是縣治所在地，以政治文化為中心，因而在松陵鎮(zhèn)上的傳統(tǒng)工業(yè)多以手工作坊為主，幾乎沒有工廠可言。僅有幾家碾米廠算是工廠的范兒了，因而“織布廠”的曇花一現(xiàn)，也是彌作珍貴的。

新中國成立后，松陵工業(yè)得到了全面發(fā)展。鑒于松陵地區(qū)有絲、麻、棉等天然纖維，民間紡紗織布有一定的基礎，市面上也有土布出售，相應的紡織類工廠也應運而生。1958年，松陵鎮(zhèn)上建了第一家紡織廠——地方國營野生纖維紡織廠（原化工廠處）。生產(chǎn)運作兩年后，該廠改為鎮(zhèn)辦企業(yè)（中山街小園弄口），稱作松陵布廠，人們俗稱“小布廠”。當時鎮(zhèn)上為了解決部分家庭婦女走出家庭，尤其是解決一批運輸社里不上船的婦女參加工作，實現(xiàn)“陸上定居、小孩就學”的目標，1963年又成立了松陵紗線社（俗稱搖線社），廠址設在下塘街8號，生產(chǎn)紗線，技術上從盛澤請來師傅幫助，整個紗線社職工有29名，年產(chǎn)值有2.63萬元。到了1970年了，紗線社改名為松陵并線廠，生產(chǎn)合成股線。1971年松陵并線廠又改為吳江并線廠，同時將松陵布廠及木質(zhì)機一起并入，廠址也遷移到了運河邊上，生產(chǎn)產(chǎn)品以并線為主，合并后的工廠擴大了生產(chǎn)規(guī)模，壯大了生產(chǎn)能力。隨著經(jīng)濟形勢的變化和市場對棉布用量的需求，吳江并線廠開始向生產(chǎn)棉布方向發(fā)展。至1975年，政府將原盛澤紅旗布廠的部分鐵木織機調(diào)入，生產(chǎn)化纖絲織品和工業(yè)濾布，并且將廠名改名為吳江紅光布廠，其性質(zhì)為縣屬集體所有制企業(yè)，隸屬縣紡織工業(yè)公司。

至此，吳江紅光布廠在松陵紡織工業(yè)中開始了一段輝煌的歷程。

位于松陵西元圩的吳江紅光布廠，初創(chuàng)時期也不容易，一些廠領導以廠為家，以身作則，和干部群眾一起艱苦創(chuàng)業(yè)，含辛茹苦地工作。為了扶持新生工廠，江蘇省、蘇州市輕紡局在1976年分配給紅光布廠1511M-44自動布機以及紗漿機等前道配套設備，產(chǎn)品正式納入國家計劃，開始生產(chǎn)純棉布和化纖布以及化纖絲織品及工業(yè)濾布，成為了江蘇省定點生產(chǎn)廠。由于是計劃經(jīng)濟年代，產(chǎn)、供、銷基本上是一路順風，在各方的扶持下，從加捻到織布，紅光布廠走過了艱難的初創(chuàng)期。

由于當時鎮(zhèn)上企業(yè)不是很多，工作就業(yè)成了青年們的一樁大事，大集體單位紅光布廠的出現(xiàn)，給了鎮(zhèn)上男女青年有了個向往的目標。想當初，吳江軋鋼廠與吳江紅光布廠是吳江城里兩大招牌廠，都是男女青年夢寐以求的一份好工作。職工中除了應屆畢業(yè)的本鎮(zhèn)初高中生外，還有部分城郊、城心的土地工以及小部分附近農(nóng)村的青年，以后還引進了外地的紡織類高校畢業(yè)生。至80年代末期，紅光布廠職工人數(shù)達到千人以上，在松陵鎮(zhèn)上可算是最大的工廠了。有人戲言，鎮(zhèn)上每一戶人家?guī)缀醵寂c紅光布廠有千絲萬縷的關系?？梢?，作為一家大型紡織類廠家，它在松陵人的心目中，有著較重的份量，對紅光布廠的關注度，遠遠超出了對其它廠。

1982年3月，紅光布廠設置絲織車間，有織機40臺。1983年10月，盛澤群力布廠棉布車間并入紅光布廠，通過置換，獨立建制，定名為吳江絲織廠。生產(chǎn)品種擴展為合纖綢、人絲綢、化纖絲織品、工業(yè)濾布等。

80年代中期，紅光布廠發(fā)展到了鼎盛時期。擁有1511自動布機360臺，絲織機64臺，以及前后道配套設備和各種測試儀器，各類專業(yè)技術人員達70多人。當時借助計劃經(jīng)濟上統(tǒng)購統(tǒng)銷的優(yōu)勢，生產(chǎn)計劃由盛澤紡織品供應站指導，原料棉紗則從太倉、沛縣及蘇州蘇綸廠進貨，廠里進行多道工序加工生產(chǎn)，織成的純棉坯布經(jīng)物價局核價后，直接銷往盛澤紡織品供應站，再由盛澤紡站按計劃調(diào)配到各地，產(chǎn)品銷售狀況基本無憂無慮。依賴于單純的產(chǎn)供銷一條龍式的業(yè)態(tài)，使工廠趨于穩(wěn)定發(fā)展，紅光布廠也由此在松陵鎮(zhèn)上形成了一家頗具規(guī)模的紡工企業(yè)，在規(guī)模、設備、人員等方面都遙遙領先于其它企業(yè)。企業(yè)的占地面積也達到了3.96萬平方米，廠房達2.11萬平方米，年產(chǎn)棉布、化纖布647.99萬米，年產(chǎn)值1374.10萬元。利稅75.18萬元。

此時的紅光布廠，在管理上也步入了正規(guī)，從生產(chǎn)一線車間到管理科室，部門設置的面面俱到，保障了企業(yè)的正常運轉(zhuǎn)。生產(chǎn)上有準備車間、力織車間、捻線車間、成品車間等。管理科室有廠長書記室、財務科、技術科、總務科、動力設備科、計劃原料科、經(jīng)銷科、保衛(wèi)科等。針對工廠女職工多的情況，設置了醫(yī)務室、婦女沖洗室。在職工福利上，開辦了食堂、托兒所、浴室，極大地方便了職工生活。每到暑假期間，增開了暑假兒童托管班，解決了職工的后顧之憂。為了豐富職工的文體生活，開辟了圖書室，不定期舉辦各類講座課以及拔河比賽等。還成立了文藝宣傳隊，自編自演文藝節(jié)目，并且多次參加鎮(zhèn)上的文藝活動，獲得了不少贊譽。

▲吳江評彈團深入紅光布廠演出

在企業(yè)管理上，工青婦團組織協(xié)助廠方發(fā)揮出較大的功能，起到了群團組織的應有作用，推動了廠方的制度建設。完善的管理體系，人性化的關愛效應，激發(fā)了職工們的生產(chǎn)積極性和勞動熱情。1985年至1989年企業(yè)連續(xù)被評為吳江縣文明單位、先進集體榮譽稱號，1986年生產(chǎn)的醫(yī)用布被定為蘇州市級新產(chǎn)品，救生衣布被評為國家紡工部三大支柱產(chǎn)品，工業(yè)用布獲三等獎。

▲榮獲江蘇省紡織工業(yè)廳頒發(fā)的產(chǎn)品獎狀

在生產(chǎn)技術上，廠方極為重視培養(yǎng)技術骨干。對新進廠的畢業(yè)生普遍給予崗前培訓、技術指導，還通過電大培訓，委托培訓，送出去培訓等多種途徑，提高工人的技術素質(zhì)，強化生產(chǎn)過程中的技術觀念。這樣的良好傳統(tǒng)持續(xù)了好長一段時間，因技術質(zhì)量過關，紅光布廠的產(chǎn)品一直位于同行業(yè)的前茅。

▲首期團訓班開學

鑒于紡廠的特殊性和提高生效益的需要，紅光布廠經(jīng)常要組織開展各種門類的勞動競賽。諸如每年要舉辦的操作運動會，內(nèi)容有：準備車間比穿棕、對頭、牽經(jīng)等工種項目。力織車間比單項打結(jié)，比巡回操作、比幫配工拆布、比擺紆子等。這些結(jié)合生產(chǎn)實踐的運動會，有力地促進了職工的個人勞動技能提高，增強了職工的積極性和凝聚力，比學趕幫超成了那個年代中特有的勞動競賽現(xiàn)象。同樣，大面積的棉紡廠區(qū)，防止火災是一項重要的工作，因而廠里經(jīng)常要開展消防運動會，以提高全廠的防災意識，并獲得了諸多榮譽。多年下來，工廠沒有發(fā)生大小火災，得到了上級部門的肯定。如吳江縣第二屆消防運動會中獲得“女子干粉滅火第一名”?？h紡織系統(tǒng)消防運動會“團體第一名”。1989年、1991年連續(xù)獲得國家紡工部頒發(fā)的“三無”（無死亡無重傷無火災事故）獎狀，蘇州、吳江頒發(fā)的“三無”獎狀，其它榮譽稱號獎杯更是連連獲得。在勞動光榮、注重榮譽的年代里，幾本厚厚的相冊里，一張張榮譽證書、榮譽獎狀記載著紅光布廠所走過的崢嶸歲月，記錄著老一代紅光人奮力拼搏的創(chuàng)業(yè)精神和付出的辛勤汗水。工廠也時常作為鎮(zhèn)上、縣里的先進典型，受到各級各部門的參觀學習。

當市場經(jīng)濟大潮來臨吳江之際，紅光布廠和其它企業(yè)一樣，面臨著重組改革的蛻變。原先吃計劃糧變得斷檔了；原先生產(chǎn)的布匹缺少了銷售渠道；原先單一的生產(chǎn)格局受到了前所未有的沖擊。由于生產(chǎn)的棉布賣不出去，出現(xiàn)滯銷狀態(tài)，工廠只能轉(zhuǎn)產(chǎn)轉(zhuǎn)型，改為生產(chǎn)過濾布、牛津布、帳蓬布等，產(chǎn)品主要銷往藥廠、瓷廠、酒廠等。

▲有時代氣息的紅光布廠女職工照

形勢的變化，也催生出了許多新型的企業(yè)體態(tài)，聯(lián)營廠、合營廠、中外合資廠等等形式的企業(yè)，紛紛以適合自身企業(yè)特色，出現(xiàn)在新一輪的市場經(jīng)濟競爭中。吳江紅光布廠也不例外，在這輪大潮中，紅光布廠先與蘇州蘇綸紡織廠進行了聯(lián)營，蘇綸廠派出了技術骨干，駐廠幫助管理和技術上的指導培訓，前后約有二年的時間。期間，推行廠長負責制、分塊承包等多種改革嘗試也在不斷推出。1989年從日本引進了三臺套粗毛紡先進設備，在老廠的基礎上新成立了工貿(mào)合營吳江毛紡織廠，年產(chǎn)各種兔羊毛針織紗300噸。在多種經(jīng)營放開搞活的新理念下，東虹毛紡織廠、輝宏商標織廠等子公司也相繼組建，一套班子、幾套牌子的格局也確實把紅光布廠帶得風生水起，維系了一段時間。各類分支經(jīng)營部、專營部、經(jīng)銷部更是百花齊放、各顯神通，如吳江紅光紡織原料服務公司、蘇州東虹毛紡織有限公司、吳江紅光紡織貿(mào)易部、吳江紅光工業(yè)濾布專營部、吳江紅光布廠經(jīng)營部、吳江紅光布廠產(chǎn)業(yè)用布銷售部、吳江紅光布廠紡織品經(jīng)營部、吳江紅光布廠飲食部、吳江紅光布廠順發(fā)紡織經(jīng)營部、吳江紅光通用紡織品經(jīng)營部、紅光布廠水暖管道維修服務部等等新實體公司或三產(chǎn)服務性店家，在市場大潮中經(jīng)受著洗禮，為紅光布廠點綴著豐富多彩的一頁。

▲實行廠長負責制就職大會合影

90年代中期，市場競爭日趨激烈，一些“老弱病殘”、包袱過重的企業(yè)出現(xiàn)了危機，個別企業(yè)甚至停產(chǎn)、破產(chǎn)、歇業(yè)、關閉。作為一家大型集體企業(yè)，紅光布廠雖然也在搏擊風浪，但長期自身背負著許多社會職能，以及一些機制上所帶來的隱性阻礙，導致了不少沉疴，生產(chǎn)銷售也出現(xiàn)了諸多問題，市場的無情法則讓循規(guī)蹈矩的老企業(yè)再也難以為繼。“長期債務負擔加之虧損嚴重，使企業(yè)惡性循環(huán)，實在是幾經(jīng)整頓，扭虧無望，以致資不抵債”（摘自紅光布廠清算報告）。終于在1998的年底，紅光布廠以破產(chǎn)形式，結(jié)束了它那長達二十多年的企業(yè)歷史。廠里職工全部買斷工齡，只留了極少數(shù)人清理資產(chǎn)。它也是松陵鎮(zhèn)上第一家破產(chǎn)的企業(yè)。

紅光布廠消失在了眾多紡織企業(yè)的名錄中，由于工廠職工涉及家庭甚廣，因而在老松陵的話題中，只要談及企業(yè)，必會論到紅光布廠，會說起紅光廠的許多往事。如今，工廠雖然不在了，工廠舊址也移作了它用?？煞从臣t光布廠的一些路名仍在使用，紅光路、紅光一弄、紅光二弄、紅光三弄等等，通過這些路名，我們依稀還能感受到一絲紅光布廠在那個年代給松陵人帶來的幾許記憶。

▲紅光二弄

（照片由馬常宏提供和區(qū)檔案館館藏）

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